Развитие ответственности и самостоятельности подчиненных







«ТРЕНИНГ ПО РАЗВИТИЮ ОТВЕТСТВЕННОСТИ И САМОСТОЯТЕЛЬНОСТИ ПОДЧИНЁННЫХ»
(корпоративный формат)




Аудитория:
 сотрудники компаний, для которых желательно повышение уровня ответственности и самостоятельности в работе

Цель:
повышение уровня ответственности, развитие самостоятельности в принятии решений и поведении.

В программе тренинга:
  • Суть понятия «ответственность»;
  • Ответственность как одно из важнейших свойств личности и ключевая компетенция работника;
  • Избегание ответственности;
  • Варианты проявления незрелой позиции в профессиональных ситуациях;
  • Ответственность и тревожность, гиперответственность;
  • Взаимосвязь уровня ответственности и проявлений человека в работе;
  • Примеры проявлений ответственности и избегания ответственности в профессиональной деятельности;
  • Проактивная и реактивная модели поведения;
  • Развитие проактивности;
  • РОСТ в организации;
  • Виды ответственности;
  • Уровни личной ответственности;
  • Уровни ответственности в организации;
  • Причины и последствия избегания ответственности;
Результаты:
По итогам программы участники:
  • Более глубоко осознают значение понятий ответственность и самостоятельность;
  • Познакомятся с наглядными иллюстрациями проявлений этих качеств в различных профессиональных ситуациях;
  • Изучат причины и механизмы избегания ответственности;
  • Практически проработают материал про уровни ответственности в организации;
  • Сформируют понимание сути проактивной модели поведения;
  • Повысят личный уровень ответственности и самостоятельности;
Оргмоменты:
Формат проведения: открытая группа/корпоративная группа

Формы обратной связи:

1. Звоните по телефонам: 200-10-82, 200-10-83
2. Заполните форму на сайте (обязательно укажите ФИО, контактный телефон, и тему тренинга):

Ваше имя*:
Ваш e-mail*:
Ваш телефон:
Тема сообщения:

Текст сообщения*:
*поля, обязательные для заполнения
Нравится
Наверх